Empleo en deporte y la animación
-
El plan de cohesión social iniciado a partir del año 2005 ha previsto una serie de medidas de urgencia para el empleo y permite crear diferentes tipos de contratos « ayudados » aplicables a los sectores económicos y asociativos.
-
El Plan Deporte-Empleo, creado en 1996 por el Ministerio de Deportes, tiene por objetivo profesionalizar las asociaciones deportivas mediante la mejora de la dirección de las actividades así como del funcionamiento y de la gestión.
-
El empleo tanto en el ámbito del deporte como en el de la animación se caracteriza por el tiempo parcial, los contratos temporales, el multiempleo, la temporalidad y los contratos de trabajo atípicos. En este contexto, se han desarrollado cuatro nuevas formas de empleo y organización del trabajo en el ámbito del deporte y la animación.
-
Dos convenios colectivos conciernen directamente al ámbito de la animación y del deporte.
-
Presentada oficialmente el 1 de junio de 2006, la trayectoria de animación y deporte ofrece desde esa fecha a 2 500 jóvenes que experimentan dificultades de inserción social y/o profesional, procedentes de zonas urbanas sensibles, la oportunidad de lograr una formación cualificante para acceder a un empleo de animador o educador.
